El alcalde de Toledo, Carlos Velázquez, ha renovado el compromiso de inclusión social y laboral para personas con discapacidad intelectual y del desarrollo mediante la firma de un convenio anual con la Asociación Provincial de Familias de Personas con Discapacidad Intelectual y del Desarrollo (APANAS). Este convenio garantiza prácticas laborales y formación a más de 800 usuarios, ofreciéndoles un camino hacia la autonomía personal y profesional.
El acuerdo con APANAS permitirá a los beneficiarios realizar prácticas de peón de jardinería y mantenimiento, centrándose en el área del Circo Romano de Toledo. La presidenta de la asociación, María del Mar Azaña, destacó la importancia del programa en la enseñanza del oficio de jardinería y celebró la larga trayectoria del mismo.
El alcalde Velázquez enfatizó la importancia del empleo para cerrar brechas sociales, subrayando la importancia de renovar este convenio que refuerza dos pilares fundamentales en la inclusión: la disposición de un trabajo remunerado y la formación para la autonomía individual. Destacó el rol de APANAS como modelo a seguir y llamó a un esfuerzo conjunto para favorecer la inclusión y romper barreras y prejuicios.
Mirando hacia el futuro, el alcalde expresó su deseo de expandir este tipo de acuerdos, poniendo especial énfasis en la inclusión socio-laboral. El compromiso es claro: se buscarán las mejores condiciones para facilitar el acceso al mercado laboral a todas las personas con algún tipo de discapacidad. Este convenio refleja la dedicación del Ayuntamiento de Toledo hacia la inclusión social y laboral, y el esfuerzo colectivo hacia una sociedad más justa y equitativa para todos sus miembros.
