En un reciente evento en la Escuela de Administración Regional de Toledo, la consejera de Economía, Empresas y Empleo de Castilla-La Mancha, Patricia Franco, destacó la importancia de las políticas centradas en las personas, el diálogo social y la colaboración en red para asegurar el éxito del Servicio Público de Empleo de la comunidad autónoma.
En la jornada, en la que estuvieron presentes representantes del SEPE y del servicio público de empleo de Turquía, ISKUR, la consejera resaltó las similitudes entre Castilla-La Mancha y Turquía en términos de desafíos laborales, como la extensión geográfica y la dispersión poblacional, así como el énfasis en la integración laboral de colectivos con dificultades.
Franco agradeció el compromiso de los 425 profesionales que trabajan en el Servicio de Empleo regional, especialmente los 380 que se encuentran en las 43 Oficinas Emplea distribuidas por la comunidad. También reconoció la colaboración de los 466 ayuntamientos que participan en las Unidades Locales de Gestión de Empleo (ULGES), lo que permite una atención más cercana a los ciudadanos.
La consejera también compartió información sobre inversiones futuras, como los 2,2 millones de euros destinados al nuevo Centro de Orientación y Emprendimiento en Toledo y el desarrollo de una plataforma digital de empleo regional, diseñadas para fortalecer los servicios existentes y facilitar la conexión entre demandantes de empleo y el mercado laboral.
Además, Patricia Franco dio la bienvenida a más de cincuenta jóvenes que participaron en las jornadas Skills de Emprendimiento. Los participantes, estudiantes de Formación Profesional y Formación Profesional en el Ámbito Laboral de los centros CIFP 1 y El Greco de Toledo, fueron alentados por la consejera a seguir formándose y aprovechar las oportunidades en sectores estratégicos de la región con el apoyo del gobierno para retener talento y mejorar las condiciones de acceso al empleo.
El intercambio con la delegación turca y el apoyo a los jóvenes emprendedores reflejan la estrategia de trabajo en red del gobierno regional y su compromiso con la creación de oportunidades laborales y el crecimiento económico sostenible en Castilla-La Mancha.
