CCOO denuncia que la Junta no cumple con la remuneración justa en las guardias de incendios de los agentes medioambientales.

Un agente medioambiental ha logrado un importante reconocimiento legal en su lucha por obtener una remuneración justa por sus servicios durante guardias de incendios. Según el sindicato de Comisiones Obreras (CCOO) en Toledo, el Juzgado Contencioso Administrativo nº1 de la ciudad ha fallado a favor del trabajador, indicando que debe recibir las remuneraciones correspondientes por las guardias de incendios realizadas en períodos de bajo y medio riesgo de incendio forestal.

Durante estos periodos, el agente tuvo que extender su jornada laboral más allá de lo establecido, respondiendo a emergencias o asistiendo a incidentes fuera de su horario regular. La sentencia del juez destaca una incongruencia en la argumentación de la Administración, la cual inicialmente rechazó la reclamación del agente basándose en una Resolución del Consejero de Desarrollo Sostenible. Sin embargo, esta Resolución se emitió después de las fechas en que el agente realizó los servicios extra.

La sentencia, que es inapelable, también obliga a la Administración a pagar las costas judiciales. Además de reconocer el derecho del agente, el veredicto allana el camino para que otros trabajadores en situación similar puedan reclamar sus derechos con respaldo legal.

CCOO ha brindado un fuerte respaldo al agente medioambiental en este proceso y anima a otros posibles afectados a buscar asesoramiento legal con sus servicios jurídicos para reclamar la compensación que legalmente les corresponde.

A pesar de estos avances, el sindicato critica la persistente conflictividad generada por la Orden de Incendios de 2013, introducida por el Gobierno de Cospedal y mantenida bajo el mando sucesivo de los gobiernos de Page, a pesar de las críticas previas del Partido Socialista en la oposición.

Dicha orden, que regula los servicios de prevención y extinción de incendios forestales, ha sido objeto de litigios por parte de funcionarios de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha pertenecientes al SEIF. En este sentido, CCOO obtuvo un fallo favorable en una sentencia de 2017, garantizando la presencia diaria mínima de agentes y auxiliares asignados a esta función.

José Luis Martínez, coordinador del Sector Autonómico de CCOO-FSC CLM, señala que se han producido numerosos litigios en relación con esta normativa, denotando un conflicto persistente con los derechos laborales de los trabajadores en el ámbito de los servicios de extinción de incendios forestales.

El reconocimiento obtenido en el caso del cobro de guardias y la victoria anterior sobre el cobro de dietas por parte del mismo juzgado en Ciudad Real, representa una señal clara de la necesidad de revisar y adaptar la legislación actual para respetar adecuadamente los derechos de los trabajadores involucrados en estas actividades críticas para la comunidad y el medio ambiente.

– patrocinadores –

Noticias destacadas

– patrocinadores –

Scroll al inicio