La Unión General de Trabajadores (UGT) ha destacado un significativo aumento del 54% en el número de personas afectadas por despidos colectivos en Castilla-La Mancha durante 2024, alcanzando un total de 753 despidos en contraste con los 349 registrados en 2023. Esta información fue obtenida tras el análisis de los datos proporcionados por el Ministerio de Trabajo y Economía Social de Toledo. De los despedidos, 399 son hombres y 354 son mujeres.
Si se consideran también las suspensiones de contrato y las reducciones de jornada, el total de personas afectadas asciende a 2.148, según informó UGT en un comunicado. Al examinar las cifras por provincias, Albacete se muestra como la más impactada, con 272 despidos colectivos, seguida de Toledo con 254, Ciudad Real con 151, Guadalajara con 61 y Cuenca, que reporta 15 casos.
Isabel Carrascosa, secretaria de Empleo, Igualdad y Políticas Sociales de UGT, ha manifestado su inquietud por estos datos y subrayado la necesidad de trabajar para disminuir los despidos en la región. Además, Carrascosa ha abordado la gestión de estos despidos colectivos, destacando que la UGT está vigilante para asegurar que se realicen conforme a la legalidad y respetando los derechos establecidos por el Estatuto de los Trabajadores, así como los convenios sectoriales vigentes.
“Es fundamental establecer causas claras que justifiquen los despidos por motivos objetivos, ya sean económicos, técnicos o organizativos, y que estos sean evidenciados con total transparencia”, ha asegurado Carrascosa. También ha resaltado que la invalidez de un despido colectivo puede derivar de diversas circunstancias, como la falta de un período de consultas real, la ausencia de documentación necesaria, o negociaciones de mala fe que puedan indicar fraudes.
Adicionalmente, Carrascosa ha reiterado que España sigue sin cumplir con la Carta Social Europea en lo que respecta a los despidos. En su declaración, ha instado a asegurar que los trabajadores dispongan de una protección adecuada en caso de despido, conforme a lo estipulado por la normativa, y que la indemnización sea suficiente para cubrir los daños ocasionados, con el fin de disuadir a los empleadores de realizar despidos injustificados.
La publicación de Últimas noticias sobre UGT denuncia un aumento del 54% en despidos colectivos en 2024, afectando a miles de trabajadores en toda España. apareció originalmente en Diario de Castilla-la Mancha.
