sábado, 5 octubre 2024

El Gobierno regional convoca tres procesos de selección para crear bolsas de empleo de secretarios, secretarios-interventores e interventores-tesoreros en entidades locales.

Toledo, 11 de septiembre de 2024. – El Gobierno de Castilla-La Mancha ha anunciado un avance significativo en la mejora de la administración local de la región a través de la convocatoria de tres procesos selectivos. Esta acción tiene como objetivo ampliar las bolsas de empleo para posiciones reservadas a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional. Los puestos que se verán afectados incluyen Secretaría-Intervención, Secretaría de entrada e Intervención-Tesorería de entrada en diferentes entidades locales de la zona.

La resolución, publicada hoy en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM), evidencia el compromiso del Gobierno regional, en particular de la Consejería de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital, para garantizar el funcionamiento eficiente de las administraciones locales. Estos cargos son legalmente imprescindibles y fundamentales para el adecuado ejercicio de las funciones públicas, lo que resalta la importancia de esta convocatoria.

La necesidad de esta acción es evidente debido a la actual situación de las listas de espera, que están casi agotadas, lo cual enfatiza la urgencia de incorporar nuevos profesionales al servicio público. Este es un evento que se repite, ya que se trata de la tercera ocasión en que se convocan procesos selectivos para las bolsas de Secretaría de entrada e Intervención-Tesorería, y la sexta para Secretaría-Intervención desde que Emiliano García-Page asumió la presidencia de la comunidad autónoma. Es importante recordar que la última ampliación de la bolsa de Secretaría-Intervención tuvo lugar el año pasado.

Los aspirantes interesados tendrán un plazo de 20 días naturales, a partir de mañana jueves, para presentar sus solicitudes. Siguiendo el formato establecido el año anterior, los procesos selectivos se realizarán mediante un sistema de oposición que incluirá una única prueba escrita. Esta evaluación constará de un cuestionario de 100 preguntas, más 5 de reserva, todas con cuatro opciones de respuesta, de las cuales solo una será correcta. El tiempo máximo para completar el examen será de 120 minutos.

Las solicitudes podrán gestionarse a través de la página web de Empleo Público de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, así como mediante el tablón de anuncios en la sede electrónica de la administración. Aunque la presentación telemática es la opción preferida, también se aceptarán solicitudes en papel, que deberán ser entregadas en las oficinas de información y registro de la Junta.

Una vez finalizado el periodo de presentación de solicitudes, se publicará un listado provisional de admitidos, junto con un plazo de diez días para subsanar posibles errores. Posteriormente, se notificará la composición de los tribunales calificadores, así como los listados definitivos de admitidos y las fechas de los exámenes para cada una de las tres categorías convocadas.

La noticia original sobre la convocatoria puede ser encontrada en el artículo del Diario de Castilla-La Mancha.

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