El Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM) ha publicado la convocatoria oficial para la selección de un total de 2.306 plazas, correspondientes a las Ofertas de Empleo Público de 2023 y 2024, destinadas a cubrir vacantes en la Administración General. Esta cifra incluye 1.435 plazas para personal funcionario, distribuidas en 53 cuerpos, escalas o especialidades, y 871 para personal laboral, organizadas en 24 categorías profesionales.
Según la resolución de la Dirección General de Función Pública, que forma parte de la Consejería de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital, la mayoría de las plazas —1.819— son para nuevo ingreso, 487 son para promoción interna, y 162 están reservadas para personas con discapacidad. De estas últimas, 116 plazas son para personas con discapacidad general y 46 para aquellas con discapacidad intelectual, quienes participarán en un proceso selectivo con pruebas y temarios adaptados a sus necesidades específicas.
Una de las principales innovaciones de esta convocatoria es que todos los trámites del proceso selectivo se realizarán únicamente de manera telemática. Esto abarca la presentación de solicitudes, la acreditación de bonificaciones o exenciones de tasas, la subsanación de solicitudes, la presentación de méritos y cualquier otra comunicación relacionada con el tribunal calificador o el órgano convocante.
Adicionalmente, se ha implementado un mecanismo que permite a los solicitantes subsanar errores en la documentación requerida para la exención del pago de tasas, abono que se podrá realizar durante el periodo de subsanación de solicitudes. Esta medida se suma a las iniciativas existentes para personas con un grado de discapacidad intelectual igual o superior al 33% y para desempleados que forman parte de familias numerosas de carácter especial.
El proceso también incorpora un protocolo para proteger a las mujeres víctimas de violencia de género, permitiéndoles solicitar la omisión de la publicidad de sus datos personales en las listas que se vayan publicando a lo largo del proceso.
Otro cambio relevante es la modificación en el tipo y orden de las pruebas selectivas para el acceso libre y para personas con discapacidad general en las Escalas Técnicas y especialidades del Cuerpo Técnico (A2). La prueba práctica, que anteriormente se ubicaba en tercera posición, ahora será la segunda, y consistirá en la resolución de dos supuestos prácticos a través de un cuestionario tipo test. Las dos primeras pruebas se llevarán a cabo de manera conjunta en una sola sesión.
Los aspirantes tendrán un plazo de 20 días hábiles para presentar sus solicitudes, que comenzará mañana y finalizará el 20 de enero de 2025. Las solicitudes estarán disponibles en el sitio web de Empleo Público de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. Para resolver cualquier consulta, se podrá obtener información a través de varios canales, incluyendo un número de teléfono específico y un correo electrónico.
Las pruebas se llevarán a cabo principalmente en Toledo, aunque algunas especialidades podrán realizarse en otras capitales provinciales. La fecha y detalles sobre el primer examen se anunciarán con al menos un mes de antelación a través del Diario Oficial y del portal de empleo de la Junta.
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