CCOO Denuncia a Puy du Fou ante la Inspección de Trabajo por Asignar Tareas de Limpieza a su Equipo Artístico

notoledo

31 octubre 2024

La Inspección de Trabajo y Seguridad Social ha recibido recientemente una denuncia de la Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO Toledo, que centra su atención en las condiciones laborales de Puy du Fou, el famoso parque temático en Toledo. Según el sindicato, las obligaciones diarias de los artistas encargados de los espectáculos no solo incluyen realizar funciones artísticas y ensayar, sino que también se ven obligados a limpiar los baños y fregar los vestuarios. Estas tareas, aseguran, son ajenas a sus funciones y no deberían estar incluidas en sus contratos.

Aunque la dirección de Puy du Fou ya había sido informada previamente sobre esta situación, hasta ahora no se han tomado medidas para corregirla. Esto ha llevado a CCOO a llevar el asunto ante el organismo inspector. La intervención tiene como objetivo asegurar que las condiciones laborales de los artistas se alineen con los estándares adecuados y que se respeten sus responsabilidades creativas, excluyendo tareas de limpieza que deberían ser realizadas por un personal específico para ello.

El conocido parque temático, reconocido por sus espectáculos de recreación histórica y su variada oferta de entretenimiento, ahora enfrenta este reto que podría afectar la percepción pública sobre su política laboral. La intervención de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social será determinante para evaluar si las prácticas denunciadas infringen la normativa vigente y para garantizar que se respeten los derechos laborales de los trabajadores.

Las expectativas están centradas en una pronta solución que permita a los artistas enfocarse en sus actividades creativas y escénicas, sin el peso adicional de responsabilidades ajenas a sus roles. En un contexto donde la valoración del trabajo y el respeto por las competencias específicas son cada vez más relevantes, este caso podría establecer un precedente significativo en la gestión de recursos humanos en el sector del entretenimiento y los espectáculos en vivo.

Fuente: CCOO Castilla-La Mancha

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